Doanh nghiệp cần gì ở nhân lực thương mại số?
Wednesday, 28/10/2026
Sự phát triển của thương mại điện tử đang làm thay đổi yêu cầu tuyển dụng, từ kỹ năng vận hành, sáng tạo nội dung đến phân tích dữ liệu và ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI). Doanh nghiệp cần nhân sự không chỉ thành thạo nghiệp vụ mà còn hiểu kinh doanh, biết giải quyết vấn đề và thích ứng với công nghệ mới.
VITV, cho rằng những câu chuyện gần gũi, số liệu thực tế và cách truyền tải tự nhiên có thể giúp nội dung trở nên hữu ích, tạo kết nối với người tiếp nhận. Khả năng giao tiếp, truyền tải cảm xúc và xây dựng niềm tin vì thế cũng là những kỹ năng cần được chú trọng.

Các nội dung trên được chia sẻ tại tọa đàm “Đào tạo thực chiến thương mại số thông minh và Đổi mới kinh doanh”, do Trường Kinh doanh, Trường Đại học Ngoại thương tổ chức tối 26/10 tại Hà Nội. Sự kiện diễn ra trong khuôn khổ lễ ký kết thỏa thuận hợp tác giữa Trường Kinh doanh, Trường Đại học Ngoại thương với 6 doanh nghiệp trong lĩnh vực thương mại điện tử. Hoạt động này hướng tới tăng cường kết nối giữa cơ quan quản lý, nhà trường, hiệp hội và doanh nghiệp, tạo thêm điều kiện để đưa kiến thức và yêu cầu thực tế của thị trường vào đào tạo.
Theo PGS.TS Lê Thái Phong - Hiệu trưởng Trường Kinh doanh, việc đưa bài toán thực tế, dự án, dữ liệu doanh nghiệp và giải pháp công nghệ vào chương trình học nhằm giúp sinh viên có cơ hội thực hành ngay từ những năm đầu. Đây cũng là hướng tăng cường kết nối giữa đào tạo và nhu cầu sử dụng lao động.
Từ góc nhìn của doanh nghiệp, cơ quan quản lý, hiệp hội và nhà trường, nhân lực thương mại số cần nhiều hơn khả năng sử dụng công cụ hay thực hiện nghiệp vụ đơn lẻ. Nền tảng kiến thức vững chắc phải đi cùng tư duy kinh doanh, năng lực phân tích, khả năng giải quyết vấn đề và tinh thần học hỏi liên tục để đáp ứng sự thay đổi của thị trường.



![[Infographic] Giảm 30% thuế thu nhập cho cá nhân kinh doanh và doanh nghiệp 2 năm liên tiếp](https://api.vcci.com.vn/storage/filestin-tuc/ea61fe01b365497b0615f7bf9d51d216.png)