Bảo hiểm

Nghỉ không hưởng lương, vẫn đóng bảo hiểm xã hội phải làm sao?

Bạn đọc có email thuyanhxx@x gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tháng 5.2019 tôi xin nghỉ không lương tại Công ty A đồng thời đến làm tại Công ty B. Công ty B đóng bảo hiểm xã hội cho tôi ngay từ tháng 5.2019 và Công ty A cũng chưa cắt bảo hiểm xã hội cho tôi. Đến tháng 6.2019 tôi quay lại Công ty A để làm thủ tục nghỉ việc và xin chốt bảo hiểm xã hội, thì công ty nói không chốt được vì bảo hiểm xã hội bị đóng trùng 2 tháng 5, 6.2019 tại 2 Công ty A và B. Bây giờ tôi cần làm gì để Công ty A chốt được bảo hiểm xã hội?

Bị tai nạn trên đường đi làm, có được chế độ tai nạn lao động lao động?

Theo quy định để có cơ sở giải quyết chế độ tai nạn khi đi từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc đến nơi ở cần căn cứ vào biên bản điều tra tai nạn lao động.

Trợ cấp mất việc làm ít nhất bằng 2 tháng tiền lương

Trường hợp người lao động làm việc thường xuyên cho người sử dụng lao động từ đủ 12 tháng trở lên bị mất việc làm thì người sử dụng lao động phải trả trợ cấp mất việc làm tối thiểu 2 tháng tiền lương cho người lao động.

Không xuất trình thẻ BHYT có được thanh toán chi phí chữa bệnh?

Trường hợp đi khám chữa bệnh tại Bệnh viện không đúng nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu ghi trên thẻ BHYT thì phần chi phí bệnh nhân đã thanh toán trước đó không thuộc phạm vi thanh toán lại theo quy định.

Người lao động chết, ai được hưởng trợ cấp tuất do bảo hiểm xã hội chi

Bạn đọc có email diepbaoxx@x gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi có người lao động đang làm việc thì bị bệnh mất đột ngột. Thân nhân nào của người lao động sẽ được nhận trợ cấp tuất do cơ quan bảo hiểm xã hội chi trả?

Truy thu BHXH có bao gồm tiền lãi chậm nộp?

Bà Phương Thảo (TPHCM) hỏi, người lao động cơ quan bà được điều chỉnh mức đóng BHXH từ tháng 2/2019, nhưng đến nay vẫn chưa được điều chỉnh do sai mã số BHXH, vậy cơ quan phải làm thủ tục gì? Nếu đóng bổ sung số tiền chưa được điều chỉnh thì có bị tính lãi không?

Đóng tiếp BHXH tự nguyện để hưởng lương hưu mức 75%

Bà Nguyễn Thị Hoa (TP. Hải Phòng) năm nay 51 tuổi, đóng BHXH bắt buộc được 24 năm. Bà Hoa hỏi, bà muốn đóng thêm từ nay cho đến khi bà nghỉ hưu để đủ 30 năm BHXH và hưởng lương hưu mức 75% thì bà phải đóng BHXH như thế nào?

Làm hợp đồng tại các hội đặc thù có phải đóng BHXH không?

Bà Võ Ngọc Thiên Doanh (Ninh Thuận) hỏi, nhân viên hợp đồng kế toán tại các Hội đặc thù (không giao chỉ tiêu biên chế) có thuộc đối tượng phải tham gia BHXH bắt buộc không? Nếu đơn vị sử dụng lao động không đóng BHXH cho người lao động thì có được không?

Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng với lao động nữ đang mang thai?

Bạn đọc có địa chỉ: nguyenthuongxx@x gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi đã ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với công ty. Hiện tôi đang mang bầu tháng thứ ba thì công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với tôi. Công ty làm như vậy có vi phạm quy định của pháp luật không?

Được giải quyết chế độ ốm đau hay tai nạn lao động?

Bà Trần Thanh Hương (Tiền Giang) làm việc không may bị rắn cắn, chi phí điều trị ở trại rắn Quân đội là 2 triệu đồng. Khi bà xuất viện thì được cơ quan BHXH tư vấn là không thuộc diện chi trả theo trường hợp tai nạn lao động.

Trang đầu < 88 89 90 91 92 93 94 > Trang cuối

Liên kết Website